Par projektu
Publiskās pārvaldes digitālā akadēmija ir vieta, kur tiek stiprinātas prasmes un mainīti domāšanas paradumi. Tā palīdz ikvienam publiskās pārvaldes darbiniekam – gan speciālistam, gan vadītājam – kļūt par digitālās transformācijas virzītājspēku savā institūcijā.
Akadēmijā pieejams plašs un daudzveidīgs mācību klāsts: praktiski kursi, e-mācības, vebināri, darbnīcas, mentorings, spēļošana un prototipēšana. Tas ļauj katram atrast sev piemērotāko veidu, kā pilnveidot prasmes – gan īsās e-mācībās savā tempā, gan iedvesmojošos vebināros ar ekspertiem, gan praktiskās darbnīcās, kur iespējams droši izmēģināt un ieviest jaunas idejas.
Līdz 2026. gada maijam Digitālās akadēmijas mērķis ir palīdzēt vairāk nekā 62 900 publiskās pārvaldes darbiniekiem pilnveidot digitālās prasmes, lai uzlabotu pakalpojumus sabiedrībai, stiprinātu kiberdrošību un radītu inovācijas. Tā nav tikai mācību platforma – tā ir kopiena, kurā dalāmies pieredzē un atbalstām viens otru ceļā uz modernāku valsts pārvaldi.
Zemāk ir apkopoti notikumi un saites ar detalizētāku informāciju.
Pievienojies Digitālajai akadēmijai – mācies, attīsties un iedvesmo pārmaiņām!
- jūlijs, 2025
Izstrādāts mācību ietekmes novērtēšanas rīks un rokasgrāmata
Metode piedāvā septiņu soļu mācību novērtēšanas ciklu, kas paredz, pirmkārt, definēt mācību mērķus, otrkārt, noteikt ietekmes līmeni un tikai tad izvēlēties mācību aktivitātes. Tad nosakāmi izmērāmi sasniedzami rādītāji, jāizvēlas datu vākšanas un analīzes metodes un, visbeidzot, jāapkopo un jāinterpretē rezultāti, lai turpinātu ciklu un plānotu nākamās mācības.
- jūnijs, 2025
Tiek izveidots podkāsts "Izaugsmes formula"
Šeit satiekas tie, kuri veido un piedzīvo pārmaiņas publiskajā pārvaldē. Mēs runājam par digitālās transformācijas pieredzes stāstiem, digitālās pārvaldības tēmām, caurviju prasmēm, kā arī mācībām kā attīstības pamatu mūsdienīgai un efektīvai pārvaldei. Katrā epizodē – sarunas ar ekspertiem, iedvesmojoši piemēri no iestādēm un praktiski ieskati, kas parāda, kā zināšanas un prasmes palīdz īstenot pārmaiņas, veicina sadarbību un stiprina valsts pārvaldes kapacitāti.
- marts, 2025
Ikgadējā konference “Digitālo prasmju spēks 2025”
Konferencē piedalījās nozares līderi, eksperti un valsts pārvaldes pārstāvji, lai diskutētu par digitālās transformācijas procesiem un to, kā efektīvi pielāgoties nākotnes darba izaicinājumiem.
- augusts, 2024
Izstrādāts publiskās pārvaldes digitālo prasmju un kompetenču ietvars
Digitālo prasmju un kompetenču ietvars ir veidots, lai stiprinātu digitālās prasmes un kompetences valsts pārvaldes darbinieku vidū. Tas kalpos kā pamats darbinieku attīstībai un mācībām, kā arī var tikt izmantots citos cilvēkresursu vadības procesos, piemēram, atlasē. Jaunais ietvars ļaus precīzi definēt nepieciešamās prasmes un kompetences, kas savukārt nodrošinās efektīvāku un mērķtiecīgāku darbinieku atlasi un attīstību.
- 31. janvāris, 2024
Atklāšanas konference "Digitālo prasmju spēks"
- novembris, 2023
Digitālā akadēmija uzsāk savu darbību